Начальник отдела кадров

организация и контроль кадровой службы

- ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (ведение трудовых книжек, карточек Т-2, личных дел, издание приказов, распоряжений, подготовка и заключение трудовых договоров, тестирование, аттестация, кадровый резерв, наградная деятельность, подготовка и сдача документов в архив);
- уверенное пользование ПК: Microsoft Word, Excel, Internet;
- знание и применение трудового законодательства РФ;
- знание программ 1С: Предприятие – 8.1 Зарплата и управление персоналом, 1С: Предприятие – 8.2 Зарплата и кадры бюджетного учреждения, программы «Дело» (электронный документооборот).

Программ 1С: Предприятие – 8.1 Зарплата и управление персоналом, 1С: Предприятие – 8.2 Зарплата и кадры бюджетного учреждения, программы «Дело» (электронный документооборот).

- ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (ведение трудовых книжек, карточек Т-2, личных дел, издание приказов, распоряжений, подготовка и заключение трудовых договоров, тестирование, аттестация, кадровый резерв, наградная деятельность, подготовка и сдача документов в архив);